A United Airlines expandiu ainda mais seu inovador programa de pilotos Aviate ao assinar um acordo de compra para se tornar a única grande companhia aérea dos Estados Unidos a possuir uma academia de treinamento de voo. A United Aviate Academy dará à companhia aérea mais visibilidade e direção no recrutamento, desenvolvimento e treinamento de futuros pilotos, permitindo à United aumentar a porcentagem de mulheres e minorias que se tornam pilotos. A United espera que aproximadamente 300 alunos se formem na United Aviate Academy em seu primeiro ano completo de operação.
A academia de treinamento de voo - atualmente operando como Westwind School of Aeronautics em Phoenix, Arizona - será uma extensão do programa Aviate da companhia aérea, um programa de recrutamento e desenvolvimento de pilotos que oferece aos aspirantes a aviadores o caminho mais direto para alcançar seus sonhos de se tornar um Unido piloto. A companhia aérea prevê a contratação de mais de 10,000 pilotos até 2029.
“Desenvolvemos o programa Aviate em colaboração com a Air Line Pilots Association International para ter maior influência na próxima geração de aviadores da United”, disse o capitão Bebe O'Neil, diretor administrativo da Aviate. “O lançamento de nossa própria academia nos dá a oportunidade única de não apenas garantir que mantemos o número ideal de candidatos de qualidade em nosso pipeline piloto, mas também desempenha um papel significativo no recrutamento, desenvolvimento e acolhimento de pessoas com experiências diversas na família United.
Além de lançar o academia de vôo, A United planeja reduzir as barreiras financeiras para ingressar no programa, tornando o sonho de se tornar um piloto da United ainda mais acessível a mais pessoas. A operadora está atualmente se envolvendo com instituições financeiras com o objetivo de tornar termos de financiamento atraentes - como períodos de carência adaptados à indústria e taxas de juros competitivas - disponíveis para indivíduos qualificados. Além disso, a United planeja lançar um programa de bolsas de estudo voltado especificamente para incentivar mulheres e minorias a considerarem ingressar na família United. A companhia aérea fornecerá mais detalhes sobre essas opções de financiamento assim que estiverem disponíveis.
Os parceiros da Aviate atualmente incluem:
· Universidade Aeronáutica Embry-Riddle | · Universidade de Michigan Ocidental |
· Academia de treinamento de aviação da Lufthansa | · Universidade de Dakota do Norte |
· Academia Hillsboro Aero | · Academia de Aviação dos EUA |
· Segurança de Vôo Internacional | · Ameriflight |
· Boutique Aérea | · Escola de Aviação ATP |
· ExpressJet | · CommutAir |
· Air Wisconsin | · Mesa Airlines |
· Instituto de Tecnologia da Flórida |
Aviato: amo voar, nascido para liderar
No ano passado, a United lançou o Aviate, seu programa inovador de recrutamento e desenvolvimento de pilotos. Aqueles que se inscreverem no Aviate e forem bem-sucedidos no processo de seleção receberão uma oferta de trabalho de aceitação do programa na United. A Aviate também fornece suporte e treinamento para que os pilotos se desenvolvam em líderes que exemplifiquem o profissionalismo, nível de excelência e compromisso em fornecer um serviço seguro, atencioso, confiável e eficiente que a United espera de seus pilotos. Além disso, Aviate oferece àqueles que aspiram a uma carreira como capitão do United o caminho mais direto para alcançar esse objetivo.
O programa de carreira Aviate da United oferece benefícios competitivos aos pilotos, incluindo:
- O caminho mais direto dentro do setor para uma grande companhia aérea, com um requisito mínimo de parceiro regional da Aviate de 24 meses e 2,000 horas
- Mais opções nos pontos de entrada do programa ao longo da carreira do piloto e escolha de operadoras United Express selecionadas
- Maior transparência e clareza ao longo do caminho desde a entrada no programa até o voo para a United
- Desenvolvimento de carreira aprimorado, orientação e acesso a pilotos e ferramentas de aprendizado da United.
- Inclusão imediata na família United, com acesso à liderança sênior, visitas e passeios ao local e certos privilégios de viagem