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Campanhas da indústria hoteleira dos EUA para preencher 100,000 vagas em aberto

Campanhas da indústria hoteleira dos EUA para preencher 100,000 vagas em aberto
Campanhas da indústria hoteleira dos EUA para preencher 100,000 vagas em aberto
Escrito por Harry johnson

Para atrair mais trabalhadores a ingressar na indústria, os hotéis estão oferecendo aos funcionários salários mais competitivos, horários flexíveis e benefícios adicionais, incluindo folga remunerada, benefícios de saúde, economias de aposentadoria e muito mais.

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  • Anunciada nova campanha publicitária nos cinco principais mercados hoteleiros.
  • Os hotéis, especialmente aqueles em mercados urbanos, têm um longo caminho para recuperar o que perdemos durante a pandemia.
  • Os hotéis estão comprometidos em atrair, reter e educar indivíduos para carreiras ao longo da vida em um campo crescente e vibrante.

Para ajudar a preencher milhares de vagas em hotéis abertos e comunicar os benefícios de uma carreira na indústria hoteleira, hoje o American Hotel & Lodging Association (AHLA) e seu braço de doações de caridade, a American Hotel & Lodging Foundation (AHLA Foundation) anunciou uma nova campanha publicitária em cinco grandes mercados hoteleiros.

O novo anúncio será veiculado até o início de agosto em plataformas digitais, rádio e na mídia impressa em mercados selecionados.

Com a retomada das viagens de lazer, a indústria hoteleira precisa preencher milhares de vagas abertas para atender a um aumento na demanda de viagens dos consumidores. Para atrair mais trabalhadores a ingressar na indústria, os hotéis estão oferecendo aos funcionários salários mais competitivos, horários flexíveis e benefícios adicionais, incluindo folga remunerada, benefícios de saúde, economias de aposentadoria e muito mais. Com vagas abertas em limpeza, gestão, alimentos e bebidas, serviços aos hóspedes e muito mais, os hotéis também oferecem habilidades transferíveis que permitem oportunidades de carreira em todo o mundo.

“Na esteira da pior crise econômica já registrada em nosso setor, os hotéis estão enfrentando um problema emergente de escassez de pessoal, especialmente em destinos de férias. Os hotéis estão em meio a uma onda de contratações, pois saudamos o retorno dos viajantes a lazer, e esta campanha ajudará a aumentar a conscientização nacional sobre as vagas em aberto e os benefícios de uma carreira em hospitalidade ”, disse Chip Rogers, presidente e CEO da AHLA. “Os hotéis, especialmente aqueles em mercados urbanos, têm um longo caminho para recuperar o que perdemos durante a pandemia. Garantir que possamos preencher as vagas para atender a um aumento na demanda de hóspedes é uma etapa crítica à medida que trabalhamos para uma recuperação total. ”

“Os hotéis estão empenhados em atrair, reter e educar indivíduos para carreiras ao longo da vida em um campo crescente e vibrante. As pessoas são o coração da hospitalidade, e a AHLA Foundation tem orgulho de construir seu legado de abrir portas de oportunidade para aqueles que buscam uma carreira em hospitalidade ”, disse Rosanna Maietta, presidente e CEO da AHLA Foundation. “Com milhares de cargos em hotéis abertos em todo o país - de gerenciamento a serviços aos hóspedes - a Fundação AHLA oferece programas para ajudar os funcionários em potencial e existentes a adquirir novas habilidades e alcançar seus sonhos enquanto criam carreiras gratificantes para a vida toda.”

A indústria hoteleira oferece 200 caminhos de carreira diferentes com habilidades transferíveis que permitem que os trabalhadores ocupem cargos em toda a indústria hoteleira global. Por meio da Fundação AHLA, a indústria hoteleira e de hospedagem apóia os funcionários em todos os estágios de suas carreiras, oferecendo workshops de desenvolvimento profissional, estágios e bolsas acadêmicas. Com 80% dos trabalhadores de nível básico qualificados para uma promoção em menos de um ano e 50% dos gerentes gerais de hotel começando em uma posição de nível básico, a indústria hoteleira cria oportunidades abundantes para mobilidade ascendente.

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Sobre o autor

Harry johnson

Harry Johnson foi o editor de atribuição de eTurboNews por quase 20 anos.
Harry mora em Honolulu, Havaí e é originário da Europa.
Ele adora escrever e tem trabalhado como editor de tarefas para eTurboNews.

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