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Southwest Airlines anuncia novo vice-presidente executivo, outras mudanças de liderança

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Southwest Airlines anuncia novo vice-presidente executivo, outras mudanças de liderança
Southwest Airlines anuncia novo vice-presidente executivo, outras mudanças de liderança
Escrito por Harry johnson

A Southwest Airlines promove a vice-presidente sênior e diretora de comunicações Linda Rutherford a vice-presidente executiva de pessoas e comunicações, com efeito imediato.

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  • O diretor administrativo Tony Roach é promovido a vice-presidente de experiência do cliente e relações com o cliente.
  • Anthony Gregory, ex-vice-presidente de operações terrestres, está deixando a Southwest Airlines.
  • Chris Johnson assumirá imediatamente a responsabilidade por todas as operações terrestres e provisionamento.

Southwest Airlines Co. anunciou hoje a promoção da vice-presidente sênior e diretora de comunicações Linda Rutherford para vice-presidente executiva de pessoas e comunicações, com efeito imediato. Esta notícia segue o anúncio dos Planos de Liderança para 2022 na semana passada. Rutherford sucederá Bob Jordan no que era o cargo de Vice-Presidente Executivo de Serviços Corporativos, enquanto ele se empenha para tornar a transição do CEO o mais suave possível e passar o tempo com os funcionários de toda a empresa.

Rutherford se reportará diretamente a Jordan e continuará a servir como Diretor de Comunicações da empresa. Ela continuará a supervisionar Comunicações e Divulgação e Cultura e Engajamento, acrescentando Diversidade, Equidade e Inclusão (DE&I), Pessoas e Southwest Airlines University às suas responsabilidades. Reportando-se a Rutherford em sua nova função, estará a vice-presidente e diretora de pessoal Julie Weber, a diretora-gerente de comunicações e divulgação Laurie Barnett, a diretora-gerente de cultura e engajamento Whitney Eichinger, a vice-presidente da Southwest Airlines University Elizabeth Bryant e a diretora de DE&I Raquel Daniels.

Rutherford está se aproximando dos 30 anos em Southwest Airlines depois de ingressar na empresa em 1992. Nos últimos anos, ela ajudou a construir agilidade de mudança empresarial, continuou a implementação estratégica de programação e incentivos destinados a nutrir nossa cultura corporativa, liderou esforços da empresa para desenvolver e implementar um roteiro de experiência do funcionário, defendeu o social empresarial estratégia de negócios, planejou uma programação relevante para o engajamento dos funcionários e desenvolveu um sistema de suporte de comunicação multicanal para várias partes interessadas interna e externamente. Ela orientou o esforço de resposta da empresa no nível empresarial à pandemia COVID-19 e à morte do amado fundador da empresa, Herb Kelleher.

“Linda é uma líder inovadora que desafia a Southwest a evoluir continuamente na forma como envolvemos e defendemos nossos funcionários e comunidades, e ela cumpre de forma consistente nosso objetivo Southwest, de conectar as pessoas ao que é importante em suas vidas com viagens aéreas amigáveis, confiáveis ​​e de baixo custo , ”Disse Bob Jordan, EVP e CEO entrante. 

A transportadora também anunciou mudanças de liderança nos departamentos operacionais e comerciais.

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Sobre o autor

Harry johnson

Harry Johnson foi o editor de atribuição de eTurboNews por quase 20 anos.
Harry mora em Honolulu, Havaí e é originário da Europa.
Ele adora escrever e tem trabalhado como editor de tarefas para eTurboNews.